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園區(qū)各企業(yè)：

根據(jù)《湖南省引進(jìn)100個(gè)科技創(chuàng)新人才實(shí)施方案》的有關(guān)要求，抓好引進(jìn)100名科技創(chuàng)新人才落實(shí)工作，現(xiàn)就有關(guān)工作通知如下：

一、總體目標(biāo)

圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，以振興實(shí)體經(jīng)濟(jì)、建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系為目標(biāo)，以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線，對(duì)標(biāo)重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目“四個(gè)100”工程，堅(jiān)持“高精尖缺”引才導(dǎo)向，重點(diǎn)引進(jìn)一批具有國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先科技水平，能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)的高層次人才，重點(diǎn)引進(jìn)新材料、新能源、新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥、機(jī)器人、先進(jìn)軌道交通、重大裝備、生態(tài)環(huán)保、航空產(chǎn)業(yè)、軍民融合產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、文化創(chuàng)意、電子商務(wù)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域科技創(chuàng)新人才，為長(zhǎng)沙市項(xiàng)目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才智力支撐。

根據(jù)省人社廳制訂的指標(biāo)分配原則和引才目標(biāo)，結(jié)合各區(qū)縣、園區(qū)引才情況，長(zhǎng)沙市將擇優(yōu)遴選26名科技創(chuàng)新人才上報(bào)省人社廳，享受省里相關(guān)支持政策。

二、認(rèn)定原則

省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳近期將組織對(duì)各市州引進(jìn)的科技創(chuàng)新人才進(jìn)行集中認(rèn)定，各市州上報(bào)認(rèn)定的引進(jìn)科技創(chuàng)新人才需遵循以下原則：一是緊扣“4個(gè)100”產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目人才需求；二是符合《湖南省引進(jìn)百名高層次科技創(chuàng)新人才項(xiàng)目實(shí)施方案》中的遴選標(biāo)準(zhǔn)（見(jiàn)第三條）；三是重點(diǎn)保障省內(nèi)確定的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、項(xiàng)目的人才需求; 四是同等條件下，優(yōu)先全職引進(jìn)來(lái)湘工作的人才。

三、遴選標(biāo)準(zhǔn)

主要引進(jìn)支持長(zhǎng)沙創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的戰(zhàn)略科學(xué)家、科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，一般應(yīng)具有博士學(xué)位，從湖南省域外引進(jìn)，并于2018年1月1日之后來(lái)長(zhǎng)到崗工作，且符合下列條件之一：

1、在國(guó)內(nèi)外知名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于教授專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專家學(xué)者；

2、在國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)擔(dān)任高級(jí)管理職務(wù)的科技人才和技術(shù)專家；

3、主持或作為重要成員參加過(guò)國(guó)際大型科研、工程項(xiàng)目，具有豐富經(jīng)驗(yàn)的高層次專業(yè)技術(shù)人才；

4、主持或作為重要成員參加過(guò)國(guó)家重大科研任務(wù)、高層次創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、國(guó)家級(jí)創(chuàng)新基地創(chuàng)建，研究工作具有重大創(chuàng)新性和發(fā)展前景的科技人才。

對(duì)于業(yè)績(jī)特別突出、長(zhǎng)沙急需緊缺的科技創(chuàng)新人才，可適當(dāng)放寬學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職務(wù)要求。

四、認(rèn)定程序

（一）市州遴選上報(bào)。各市州人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同市州委組織部等相關(guān)單位，從本市州引進(jìn)人才中，依據(jù)分配指標(biāo)數(shù)和認(rèn)定原則，等額遴選確定上報(bào)本市州的擬認(rèn)定人選。

（二）省級(jí)集中認(rèn)定。省人力資源和社會(huì)保障廳會(huì)同省委組織部、省財(cái)政廳、省科技廳等部門，并視情邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)專家對(duì)各市州上報(bào)的引進(jìn)人選進(jìn)行集中認(rèn)定，認(rèn)定結(jié)果報(bào)省產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目建設(shè)年辦公室和省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

（三）兌現(xiàn)引才待遇。確定最終引進(jìn)人選后，將按程序撥付省級(jí)獎(jiǎng)補(bǔ)資金，并請(qǐng)市州落實(shí)配套資金。

五、人才支持政策

根據(jù)《湖南省引進(jìn)100個(gè)科技創(chuàng)新人才實(shí)施方案》，將為省科技創(chuàng)新人才提供如下支持政策：

1、對(duì)全職引進(jìn)的人才，給予100萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)性生活補(bǔ)助；對(duì)非全職引進(jìn)的人才，給予60萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)性生活補(bǔ)助。獎(jiǎng)勵(lì)性生活補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)在三年管理期內(nèi)分年度撥付到位。對(duì)同期已享受湖南省“芙蓉人才行動(dòng)計(jì)劃”、“百人計(jì)劃”、“長(zhǎng)株潭高層次人才聚集工程”或長(zhǎng)沙市高精尖人才領(lǐng)跑工程、緊缺急需人才集聚工程的引進(jìn)人才，按原人才工程渠道給予支持，不重復(fù)支持。

2、在薪酬待遇、編制使用、職務(wù)職稱、稅收減免、落戶居留、醫(yī)療保險(xiǎn)、配偶安置和子女入學(xué)等方面，全面享受“芙蓉人才行動(dòng)計(jì)劃”支持政策。省引進(jìn)人才服務(wù)窗口將協(xié)調(diào)落實(shí)有關(guān)特殊支持政策，對(duì)引進(jìn)人才提供“一站式”服務(wù)。

3、對(duì)特別優(yōu)秀、且在管理期內(nèi)為全省經(jīng)濟(jì)、科技發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)的引進(jìn)人才，經(jīng)省委省政府同意，給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。

六、工作要求

（一）上報(bào)材料要求?！逗鲜∫M(jìn)科技創(chuàng)新人才個(gè)人情況登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》，見(jiàn)附件1》、《湖南省2018年引進(jìn)科技創(chuàng)新人才花名冊(cè)》（以下簡(jiǎn)稱《花名冊(cè)》，見(jiàn)附件2）和《湖南省2018年引進(jìn)科技創(chuàng)新人才情況統(tǒng)計(jì)表》（以下簡(jiǎn)稱《統(tǒng)計(jì)表》，見(jiàn)附件3）各一份，其中《登記表》由引進(jìn)人才本人簽字，確認(rèn)填報(bào)內(nèi)容真實(shí)性，并由引進(jìn)單位對(duì)填報(bào)內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)，市州組織和人社部門審核把關(guān)；《登記表》、《統(tǒng)計(jì)表》和《花名冊(cè)》均需由申報(bào)單位蓋章，報(bào)送紙質(zhì)版和電子文檔各1份。

（二）市州遴選要求。各市州人力資源和社會(huì)保障局、用人單位須對(duì)申報(bào)人選的情況、引進(jìn)方式、合同簽署及人員到崗情況進(jìn)行審核把關(guān)，嚴(yán)禁出現(xiàn)弄虛作假的情況。

（三）報(bào)送時(shí)限。請(qǐng)各企業(yè)在2018年10月22日17:00前將附件表格紙質(zhì)版原件送達(dá)長(zhǎng)沙高新區(qū)管委會(huì)703 辦公室，將電子檔發(fā)送至790225947@qq.com。

聯(lián)系人：譚芳0731-89755387，電子郵箱：790225947@qq.com。

附件：1．湖南省引進(jìn)科技創(chuàng)新人才個(gè)人情況登記表

2．湖南省2018年擬引進(jìn)科技創(chuàng)新人才情況統(tǒng)計(jì)表

3．湖南省2018年擬引進(jìn)科技創(chuàng)新人才花名冊(cè)

關(guān)于組織對(duì)湖南省2018年引進(jìn)100名科技創(chuàng)新人才進(jìn)行集中認(rèn)定的通知.docx